L'industrie automobile mondiale est unique de par son influence historique sur la société moderne. Qu'il s'agisse d'énormes usines d'assemblage ou de petites start-ups de fournisseurs de haute technologie, de partenaires de la chaîne d'approvisionnement à long terme ou de concessionnaires locaux, le secteur est confronté à des défis opérationnels et financiers d'une ampleur inhabituelle. Peu d'industries sont plus symboliques de l'ère de transformation dans laquelle nous vivons. Tous les aspects de l'industrie automobile sont passés en revue pour déterminer le paysage de la mobilité personnelle dans les années à venir.
Les entreprises de produits de consommation sont confrontées à une série de défis dans leur course pour servir une base de consommateurs toujours plus exigeante dans un paysage diversifié et mondial. Alors que les pénuries de main-d'œuvre, les perturbations de la chaîne d'approvisionnement et l'incertitude économique reviennent à la " normale ", l'examen des valeurs de l'entreprise ainsi que des impacts environnementaux et sociétaux ne cesse de croître. Les entreprises de produits de consommation sont confrontées à des décisions à la croisée des chemins concernant les dépenses d'investissement, le développement de produits, la fabrication numérisée, les questions réglementaires, la durabilité et bien d'autres défis critiques qui définiront la prochaine génération de leaders et de perdants.
L'évolution de la technologie représente à la fois un risque et une opportunité pour chaque acteur de ce secteur d'activité. Ces progrès restructurent complètement le secteur et permettent aux entreprises agiles de créer de nouveaux produits et de mieux servir les clients. Les entreprises doivent stimuler la productivité par la digitalisation. Opérant dans un environnement étroitement réglementé, les entreprises de services financiers sont confrontées à une forte concurrence et à une pression croissante pour s'adapter et changer.
Le secteur agro-alimentaire cherche continuellement de nouveaux moyens d'innover, de maximiser les profits et de gagner des parts de marché.
Les technologies de l'information et de la communication ont un impact sur chaque industrie et chaque personne. Elles redessinent actuellement l'avenir grâce aux nouveaux réseaux et appareils, aux progrès de l'intelligence artificielle, aux nouvelles plateformes de communication et à l'augmentation massive de la collecte de données, le tout dans un monde où l'on peut accéder instantanément à tout, partout et à tout moment.
Le secteur de l'énergie est confronté à des règlementations nombreuses et des contraintes issues des politiques gouvernementales. La décarbonation, la digitalisation et la recherche d'énergies alternatives font partie entre autres des défis de cette industrie.
L'industrie des semi-conducteurs est unique en ce sens que ses produits sont au cœur de tous les types d'électronique et qu'elle joue un rôle clé dans pratiquement toutes les autres industries. Le paysage industriel est en constante évolution et la génération de valeur de l'innovation au sein de ce secteur est énorme et volatile.
Alors que l'économie mondiale s'efforce de relever les défis actuels, notamment la décarbonisation et la numérisation, les métaux et les mines sont à l'avant-garde du changement. Sur les marchés mondiaux clés, l'industrie des métaux et des mines définit le succès économique, et sa capacité à prospérer est essentielle pour la région.
Il est certain que la pandémie de covidie a été un moment historique où l'industrie pharmaceutique s'est assurée une place prépondérante dans l'actualité mondiale. La perturbation, la restructuration et la transformation restent les fondements de l'avenir de l'industrie. L'accélération du développement et de la distribution des vaccins, la numérisation croissante des systèmes de fabrication, l'IA, les médicaments de précision, les nouveaux remèdes, les nouvelles tendances démographiques ayant accès à la médecine et d'innombrables autres questions constituent à la fois des risques et des opportunités. Si le changement n'est pas nouveau pour un secteur dicté par la R&D, un changement de cette ampleur est complexe à absorber dans un paysage hautement réglementé, et le besoin de processus analytiques structurés n'a jamais été aussi grand.
Le secteur de la construction est particulièrement complexe et dynamique - il doit constamment faire face à des perturbations provenant d'une myriade de sources, notamment la main-d'œuvre, la chaîne d'approvisionnement, la pénurie de ressources, les problèmes climatiques et météorologiques, la numérisation en cours et bien d'autres défis complexes. Malgré les faibles taux d'intérêt financiers et la reprise économique croissante, le changement et les perturbations sont des obstacles constants à la croissance et au développement du secteur.
La croissance et l'innovation font de l'industrie des dispositifs médicaux un marché de plus en plus international et concurrentiel. La digitalisation de la fabrication, l'externalisation, les fusions, les acquisitions, l'élargissement des marchés géographiques et le renforcement de la surveillance réglementaire rendent la marche à suivre encore plus complexe.
L'emballage est une industrie mondiale vitale qui est prête à poursuivre sa croissance grâce à des chaînes d'approvisionnement intégrées et synchronisées, et l'attention portée à l'environnement permet aux leaders du marché d'obtenir un avantage concurrentiel. Le secteur est confronté à de nouveaux défis technologiques, à des changements démographiques et à des problèmes de ressources, et l'accent est mis sur l'accélération de la transformation pour préparer l'avenir.
L'industrie chimique évolue dans un paysage d'incertitude, non seulement en raison des perturbations liées aux pandémies, mais aussi en raison des forces opposées qui s'affrontent. Les problèmes environnementaux, l'inefficacité du recyclage des plastiques, le changement climatique et la décarbonisation menacent la croissance de l'industrie ; pourtant, le besoin de matériaux légers dans la production automobile et la demande des économies émergentes de l'Est accélèrent les perspectives d'opportunités.
Alors que les gouvernements, les investisseurs et les entreprises intensifient leurs efforts pour lutter contre le changement climatique avec la décarbonation, l'industrie du pétrole et du gaz accélère ces mesures de transformation, tout en faisant face aux défis de la digitalisation, de la variation de la demande et des énergies alternatives.
L'industrie aérospatiale, très réglementée, est guidée par les plus hauts niveaux de qualité et de fiabilité, dans un souci de sécurité de l'équipage et des passagers. Une qualité zéro défaut durable est essentielle et coûteuse. Alors que les passagers reprennent des horaires de voyage fréquents et que les compagnies aériennes modernisent leurs flottes, l'aviation commerciale connaîtra une croissance substantielle dans la décennie à venir. Peu d'industries ont une plus grande visibilité dans les demandes d'innovation environnementale et technique dans un paysage de sécurité et de contrôle.
Les formations Kepner-Tregoe sont organisées en inter-entreprises régulièrement en distanciel et présentiel, sur l'année. C'est une opportunité de découvrir ou faire découvrir aux collaborateurs les méthodes KT et la pédagogie de nos sessions. Vous apprendrez les concepts KT et mettrez en pratique sur des études de cas avec des participants issus d'une diversité de secteurs d'activité.
Apportez la formation directement à vos équipes. La formation peut être dispensée sur place, dans votre entreprise, à l'heure et à l'endroit de votre choix. Les formations incluent des examples, des études de cas et surtout des temps d'application sur les problématiques professionelles propres à votre entreprise. L'apprentissage est adapté pour répondre aux problèmes réels et aux opportunités auxquels votre entreprise est confrontée en ce moment. Toutes les formations peuvent être dispensées de manière virtuelle.
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Chaque organisation dépend d'un engagement efficace de ses employés. Les dirigeants qui choisissent d'ignorer ou de ne pas prendre en compte la vie professionnelle de leurs employés seront probablement confrontés aux effets croissants et cumulés d'une main-d'œuvre désengagée. L'un d'entre eux, et non des moindres, est le départ précipité vers des opportunités plus satisfaisantes à l'extérieur de l'entreprise.
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La formation a pour but d'améliorer les performances individuelles et collectives et, par conséquent, d'influencer les performances globales de votre organisation. Les organisations qui abordent la formation comme un parcours d'apprentissage plutôt que comme un événement ponctuel permettent aux employés et à leurs entreprises de rester pertinents dans un paysage en rapide évolution.
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