nld

Wie gebruikt Problem Solving en waarom zou jij dat ook moeten doen?

Probleemoplossend vermogen is een essentieel onderdeel van het voortdurende verbeterings- en leerproces dat de mens in staat stelt te overleven en zich te ontwikkelen. Door te reageren op signalen uit onze omgeving, deze te analyseren en een op de situatie afgestemde reactie te ontwikkelen, kunnen wij niet alleen onmiddellijke resultaten beïnvloeden, maar ook de waarschijnlijkheid van toekomstige gebeurtenissen veranderen. Hoe goed begrijpt u de problemen en kansen in uw omgeving en beschikt u over de juiste vaardigheden en technieken om daarop te reageren?

Probleemoplossingstechnieken worden in elk beroep, in elke bedrijfstak en in elke geografie gebruikt als we ons leven willen verrijken en willen reageren op de wereld om ons heen. Landbouwers passen op ervaring gebaseerde probleemoplossingstechnieken toe om te bepalen welke gewassen ze moeten planten, hoe ze moeten worden verzorgd en hoe ze hun winst op de markt kunnen maximaliseren. Fabrikanten passen probleemoplossing toe in de vorm van Lean- en TQM-methodes om de efficiëntie van hun toeleveringsketens en productielijnen te optimaliseren en de kwaliteit van hun producten te garanderen. Artsen en verpleegkundigen gebruiken strikt gereglementeerde probleemoplossingstechnieken om ziekten en verwondingen te diagnosticeren en te behandelen. Intuïtief problemen oplossen ligt aan de basis van elke uitvinding die ooit is gedaan en elke zakelijke onderneming die ooit is ondernomen. Buiten de werkplek passen ouders probleemoplossing dagelijks toe om te kunnen reageren op de uitdagingen van de opvoeding van kinderen.

Hoewel specifieke methoden om problemen op te lossen kunnen variëren in hun mate van structuur en formaliteit, hebben ze allemaal een gemeenschappelijk doel - een gunstiger resultaat bereiken dan wanneer men niets zou doen. Het ontwikkelen en verfijnen van probleemoplossende vaardigheden bij zowel individuen als organisaties verbetert hun vermogen om te reageren op steeds moeilijkere uitdagingen in hun omgeving. Succesvol problemen oplossen is de sleutel tot evolutie en overleven in de bedrijfswereld.

Bedrijven huren werknemers in en kopen middelen aan als antwoord op het capaciteitsprobleem. Managers definiëren operationele processen om het probleem van coördinatie en herhaalbaarheid aan te pakken. Klanten kopen producten en diensten om een onvervulde behoefte te vervullen. Problem Solving is de kern van bijna alles wat we doen, en hoe vaardiger we zijn in het begrijpen van onze individuele rollen in het Problem Solving proces, hoe beter we in staat zullen zijn om onze omgeving te begrijpen en erin te gedijen. Het ontwikkelen van Problem Solving vaardigheden bij uw personeel en het implementeren van gestructureerde Problem Solving processen kunnen uw organisatie helpen om de problemen en opportuniteiten die bestaan binnen uw unieke omgeving beter te identificeren, problemen te diagnosticeren, opties te analyseren en de meest geschikte acties te selecteren om de performantie te verbeteren.

Kepner-Tregoe Problem Solving methoden en trainingen helpen bedrijven en individuen al sinds 1953 hun Problem Solving vaardigheden en processen te verbeteren met een bewezen track record van succes. Wij begrijpen dat elke organisatie anders is en door onze ervaring kunnen wij u helpen bij het identificeren en implementeren van de juiste Problem Solving tools, processen en vaardigheden passend bij uw unieke behoeften.

Blog afbeelding 1
10 alledaagse toepassingen van probleemoplossend vermogen
Blog afbeelding 1
10 Snelle Tips over Problemen Oplossen
Blog afbeelding 1
3 Belangrijke Probleem Oplossen Vragen
Blog afbeelding 1
3 Probleemoplossende strategieën voor IT

Neem contact met ons op

Voor vragen, details, of een voorstel!