有為楠 貴
(Takashi Uikusu)

ビジネスソリューションシニアコンサルタント

要約

日本の大手企業でキャリアをスタートし、その後はいくつかのベンチャー企業の立ち上げや事業再生プロジェクトに関わってきました。人材育成領域で約20年のキャリアを持ち、そのうちの8年ほどは自分自身で研修や採用などの人材領域に特化したコンサルティング会社を経営していました。従業員およびマネジメントの能力開発や人材育成プログラムの開発、事業の再生などの領域に知見を持ちます。  

2013年にケプナー・トリゴー社に入社し、大企業からスタートアップ企業まで、幅広い業種の企業で社員教育や事業の問題解決に携わってきました。KTプロセスを様々な業務やプロジェクトに適用することで、顧客企業の継続的な業績向上にも貢献してきました。また、過去の経験から人事関連コンサルタントとしての知識を活かし、人事部門の課題解決の支援もしています。 

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