Einzelpersonen und Organisationen können Fähigkeiten aufbauen und erhalten, die schnelle Ergebnisse und dauerhafte Werte schaffen.
Rationale Denkprozesse können dabei helfen, relevante Daten zu sammeln, Ressourcen zu bündeln, mit anderen zu kommunizieren, das Endergebnis eines Unternehmens zu verbessern und kritisches Wissen zu dokumentieren, zu teilen und zu nutzen.
Kepner-Tregoe hat rationale Denkprozesse zum Verständnis und zur Lösung von Problemen dokumentiert und gestrafft. Diese Prozesse sind systematische Verfahren zur bestmöglichen Nutzung der vier Denkmuster.