Leider breitet sich das Coronavirus weiter aus. Mehrere Länder ergreifen inzwischen weitreichende Maßnahmen, um das Wachstum der Zahl bestätigter Fälle zu verlangsamen und ihre Bürgerinnen und Bürger vor weiterem Schaden zu schützen. Der Ausbruch entwickelt sich schnell und schafft ein dynamisches Umfeld, an das sich Unternehmen anzupassen versuchen und das sie wirksam steuern müssen. Die nächste Phase des Ausbruchs ist ungewiss; die Auswirkungen auf die Weltwirtschaft werden voraussichtlich erheblich sein – insbesondere kurzfristig, da Lieferketten weiterhin gestört sind und das Kaufverhalten unsicher ist.
Viele Organisationen haben inzwischen vorübergehende Richtlinien eingeführt, um ihre Mitarbeitenden zu schützen und die Auswirkungen des Virus auf die Gesundheit der Mitarbeitenden sowie die Geschäftskontinuität zu minimieren. Viele dieser Richtlinien konzentrieren sich auf zusätzliche Gesundheits- und Hygienemaßnahmen, darunter der Verzicht auf Händeschütteln oder andere Formen traditioneller persönlicher Begrüßungen. Unternehmensrichtlinien, die Reisen einschränken, den Zugang zu Werken oder Einrichtungen für Nicht-Mitarbeitende begrenzen, Mitarbeitende zum Arbeiten von zu Hause auffordern und Situationen reduzieren, in denen Mitarbeitende in großen Gruppen zusammenarbeiten, wirken sich in mehreren Bereichen auf Unternehmen aus.
Wir alle kämpfen mit den Auswirkungen von Covid-19; eine der zentralen Herausforderungen ist dabei die Unsicherheit über die Folgen des Virus. In unserer eigenen Organisation und in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden hat es sich als hilfreich erwiesen, Zeit in die Identifizierung potenzieller Risiken sowie in die Entwicklung von Minderungs- und Notfallmaßnahmen zu investieren. Das Aufsetzen der Notfallmaßnahmen und der Auslöser, die sie aktivieren, ist ein wichtiger Schritt, da wir nicht immer Maßnahmen zur Minderung von Problemen entwickeln können, bevor sie auftreten.
Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Unterstützung bei der Erstellung eines Risikominderungsplans wünschen.
Die aktuelle Gesundheitskrise hat in bestimmten Branchen größere Auswirkungen, darunter Tourismus, Gastgewerbe und die Kreuzfahrtindustrie. Die Ölpreise sind aufgrund der kombinierten Auswirkungen von Covid-19 und der Unfähigkeit der OPEC, sich auf Förderquoten zu einigen, deutlich gefallen. Themen wie die globale Ausbreitung des Coronavirus beschleunigen das Tempo des Wandels, und Organisationen müssen sich anpassen und sich auf ungeplante geschäftliche Herausforderungen vorbereiten. Es ist unrealistisch zu erwarten, dass der Geschäftsbetrieb unmittelbar zu den früheren Bedingungen zurückkehrt, sobald die Gefahr der Virusausbreitung vorüber ist. Einige erzwungene Veränderungen werden positiv sein und zu neuen Richtlinien und Verfahren werden.
Das Tempo des Wandels nimmt weiter zu, und KT konzentriert sich weiterhin darauf, innovative Lösungen zu entwickeln, um die Bedürfnisse von Organisationen und ihren Mitarbeitenden zu erfüllen, einschließlich der virtuellen Bereitstellung dieser Lösungen. Unser Risk Mitigation-Produktportfolio umfasst mehrere Produkte und Services, die auf erfahrungsbasiertes Lernen und Gamification setzen, um Mitarbeitende zu aktivieren und Lernen durch simulierte Übung und Anwendung anhand realer Szenarien und Fragestellungen zu verankern.
Wir nutzen KTeX-Produkte, um Organisationen dabei zu unterstützen, die Kompetenzen ihrer Mitarbeitenden zu entwickeln und Verhaltensweisen zu festigen, damit sie Veränderungen annehmen, ihre Rollen weiterentwickeln und in einem Geschäftsumfeld erfolgreich sein können, in dem die einzige Konstante der Wandel ist.
KT Risk Mitigation Training ist ein fortlaufendes Vorhaben, um die Komponenten des Lernens mit hoher Beteiligung in all unseren Lösungen weiter zu stärken, ebenso wie eine Reihe neuer Problemlösungsangebote, die Teil einer Initiative für erfahrungsbasiertes Lernen sind – Lernen durch praktische Erfahrungen zu verbessern und zu beschleunigen, die sowohl in Präsenz als auch virtuell durchgeführt werden können. Das Risk-Mitigation-Programm fokussiert auf Lernen durch Erfahrungen mittels realistischer Simulationen, Gamification sowie den Einsatz neuer Lernplattformen und -technologien, damit Lernende ihre Problemlösungskompetenzen effektiver, schneller und sicherer anwenden können.
Die virtuellen Bereitstellungsmöglichkeiten umfassen nun auch die Option, Blended-Kurse durchzuführen – mit Teilnehmenden im Raum und zusätzlichen Teams, die remote zugeschaltet sind. Diese Fähigkeit ist besonders wichtig im Umgang mit dem aktuellen Covid-19-Virus und den Einschränkungen, die viele Organisationen in Bezug auf Reisen, Standortzugang und persönliche Gruppenaktivitäten eingeführt haben.
Über Kepner-Tregoe
Seit über 60 Jahren befähigt Kepner-Tregoe Tausende von Unternehmen, Millionen von Problemen zu lösen. Wir bieten Kunden in Operations, Fertigung, IT Service Management, Technical Support sowie Learning Development einen datenbasierten, konsistenten und skalierbaren Ansatz. Wir befähigen Sie, Probleme zu lösen. Kepner-Tregoe bietet eine einzigartige Kombination aus Kompetenzentwicklung und Beratungsleistungen, die speziell darauf ausgelegt ist, die Ursachen von Problemen offenzulegen und Ihre organisatorischen Herausforderungen dauerhaft zu adressieren. Unser Problemlösungsansatz liefert messbare Ergebnisse für jedes Unternehmen, das Qualität und Effektivität verbessern und gleichzeitig die Gesamtkosten senken möchte.
Die folgenden Organisationen stellen aktuelle Informationen zum Status des COVID-19-Virus bereit: European Centre for Disease Control and Prevention, die US Centers for Disease Control and Prevention und die World Health Organization
