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Die denkende Organisation

12. November 2012
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Der firmeneigene KT Clear Thinking-Ansatz ermöglicht es Unternehmen, Probleme effektiver und effizienter zu lösen, indem sie Mitarbeitern auf allen Ebenen eines Unternehmens beibringen, dieselben Denk- und Problemlösungsprozesse anzuwenden.

 

Kontakt:
Brad Russell
Pierpont-Kommunikation für Kepner-Tregoe
210-372-9200
brussell@piercom.com

Kepner-Tregoe stellt einen neuen Ansatz zum Aufbau von Wettbewerbsvorteilen vor: Die denkende Organisation

54 Jahre altes Unternehmen erneuert seine organisatorische Vision und lanciert eine neue globale Website

PRINCETON, NJ (13. November 2012) - Kann Ihr Unternehmen selbständig denken? Das ist es, was Kepner-Tregoe Unternehmen dabei hilft, herauszufinden und zu verbessern.

Das globale Unternehmen für Kompetenzentwicklung und Beratung mit Sitz in Princeton, New Jersey, hat sich auf Lösungen für klares Denken spezialisiert, die es Unternehmen ermöglichen, effizienter zu arbeiten, die Produktivität zu steigern und die Endergebnisse zu verbessern. Heute kündigte Kepner-Tregoe einen neuen Ansatz und eine neue Vision zur Schaffung eines nachhaltigen Wettbewerbsvorteils an - Building a Thinking Organization powered by KT Clear Thinking - sowie einen Relaunch der globalen Website des Unternehmens unter www.kepner-tregoe.com.

Der firmeneigene KT Clear Thinking-Ansatz ermöglicht es Unternehmen, Probleme effektiver und effizienter zu lösen, indem sie Mitarbeitern auf allen Ebenen eines Unternehmens beibringen, dieselben Denk- und Problemlösungsprozesse anzuwenden.

Einfach ausgedrückt, gibt KT Clear Thinking Unternehmen die Möglichkeit, die kritischen Probleme zu identifizieren und zu lösen, die sich wesentlich auf ihre Geschäftsleistung auswirken. KT Clear Thinking ermöglicht es Unternehmen, komplexe Situationen in überschaubare Aufgaben zu zerlegen, die bewertet und verbessert werden können. Denken Organisationen sind intelligenter und können besser mit Druck umgehen, wenn im gesamten Unternehmen konsistente Ansätze für kritisches Denken eingeführt wurden, um mit dem ständigen Wandel umzugehen.

In einer kürzlich durchgeführten Umfrage unter rund 100 Unternehmen weltweit gab jedoch die Mehrheit der Befragten an, dass ihre Organisationen noch viel Arbeit vor sich haben, wenn es darum geht, Strategien zur Lösung von Problemen zu formalisieren und zu definieren. Mehr als 57 Prozent der Befragten gaben an, dass sie "selten" oder "nie" einen formalen Prozess zur Lösung wichtiger Geschäftsprobleme verwenden, während 52 Prozent der Befragten angaben, dass die Verantwortlichkeit für die Lösung dieser Probleme innerhalb ihrer Organisation "nicht klar definiert oder akzeptiert" sei.

"Von den Führungskräften von heute wird erwartet, dass sie die komplexesten Geschäftsprobleme auf die effizienteste Weise angehen. Die Implementierung der Lösungen von KT in einer Organisation hilft einem Unternehmen und seinen Mitarbeitern, gemeinsam an der Lösung der kritischsten Probleme zu arbeiten, die den größten Wert für das Unternehmen schaffen", sagte Ray Baxter, Chief Executive Officer bei Kepner-Tregoe. "Die Neupositionierung unseres Ansatzes zu KT Clear Thinking und die Neugestaltung unserer Website schafft eine stärker kundenorientierte Konversation, die den Wert von Kepner-Tregoe für Organisationen, die ihre Ergebnisse verbessern wollen, deutlich macht. "

Baxter fügte hinzu: "Ein grundlegender Wandel in der Denkweise eines Unternehmens erfordert eine strategische Sichtweise und ein starkes Engagement der Führungsebene. Nur dann wird ein Unternehmen in der Lage sein, einen bedeutenden Unterschied in der Leistung seiner Organisation zu erzielen".

Andy Fuge, Betriebsleiter bei Griffin Foods, fügte hinzu: "KT hat uns die Fähigkeit und die praktische Erfahrung vermittelt, Verbesserungen aufrechtzuerhalten und schrittweise Veränderungsprojekte effektiv selbst umzusetzen. Wir haben jetzt ein hochleistungsfähiges Team für kontinuierliche Verbesserungen".

Um den KT Clear Thinking-Ansatz zu unterstützen, ergänzt und unterstreicht die neue Website von Kepner-Tregoe die neue Positionierung und ermöglicht es bestehenden und potenziellen KT-Kunden, ihre geschäftlichen Anforderungen in bestimmten Unternehmensfunktionen wie Betrieb, Kundensupport, IT, Projektbüro, Personalwesen und anderen zu ermitteln. Die Website bietet außerdem die Möglichkeit, jede KT-Lösung und den damit verbundenen Nutzen schnell und einfach zu finden und zu verstehen.

Die Kepner-Tregoe-Prozesse beruhen auf der Arbeit von Dr. Charles Kepner und Dr. Benjamin Tregoe, zwei Forschern, die eine Studie über Pannen bei der Entscheidungsfindung im Strategic Air Command durchgeführt haben. Sie fanden heraus, dass die erfolgreiche Entscheidungsfindung von Luftwaffenoffizieren weniger mit dem Dienstalter oder der Laufbahn zu tun hat als vielmehr mit dem Prozess des Sammelns, Ordnens und Analysierens von Informationen, bevor gehandelt wird. Sie gründeten Kepner-Tregoe mit der Grundthese, dass Organisationen kritisches Denken beigebracht werden kann.

"Unsere neue Vision und Website zeigen das Engagement von Kepner-Tregoe, die Führungsrolle in den Bereichen Organisationsverbesserung und kritisches Denken beizubehalten", sagte Baxter. "Wir werden uns weiterhin dafür einsetzen, unseren Kunden nur die besten Lösungen für ihre dringlichsten Probleme zu bieten, und wir freuen uns auf viele weitere Jahrzehnte der Zusammenarbeit mit den besten und klügsten Unternehmen weltweit."

 

Über Kepner-Tregoe, Inc.

Kepner-Tregoe (KT) bietet weltweit Lösungen zur Kompetenzentwicklung und Beratung an, um den Aufbau von Thinking Organizations zu unterstützen, die die dringendsten Probleme mit Klarheit und Zuversicht lösen. Das 1958 gegründete Unternehmen Kepner-Tregoe mit Sitz in Princeton basiert auf bahnbrechenden Forschungsergebnissen über die Art und Weise, wie Menschen denken, Probleme lösen und Entscheidungen treffen. Kepner-Tregoe unterstützt Unternehmen dabei, Operational Excellence zu erreichen, indem es die Qualität verbessert, die Effizienz steigert und Kosten senkt. KT Clear Thinking wird auf allen Ebenen von Kundenunternehmen eingesetzt: zur Umsetzung von Strategien, zur schrittweisen Verbesserung von Abläufen, zur Steigerung der Kundenzufriedenheit in Support-Organisationen und zur Verbesserung der Problemlösung im gesamten Unternehmen. KT bietet Clear Thinking für eine komplexe Welt.

Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Unternehmens unter www.kepner-tregoe.com oder ihre Social-Media-Plattformen auf LinkedInTwitterFacebook und YouTube.

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