上杉隆司

业务解决方案高级顾问

关于

Takashi的职业生涯开始于日本的一家顶级企业,后来为一些初创企业和重组项目工作。他拥有超过10年的专业知识,包括8年经营自己的咨询公司。在他的经验组合中,包括一系列项目,他帮助金融服务公司实施批判性思维能力发展计划。他对提高员工技能、开发先进的管理方法、设计培训项目和重组企业有深入的了解。 

Takashi于2013年加入Kepner-Tregoe(KT),带来了他在大型企业到初创公司的员工培训和问题解决方面的丰富经验。他帮助客户学习KT流程,并将其应用于各种运营和项目中,从而使其业务成果得到持续改善。此外,他还在创建运营改进、新产品开发项目和战略变革举措方面提供支持。  

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